[Offre de formation] : Conduite d’entretiens disciplinaires ou de rupture du contrat

[C’est la rentrée, pensez à vous former] 🎓💼
 
Le Cabinet Rousset Avocats propose d’accompagner et de former les managers et les équipes dirigeantes à la conduite d’entretiens disciplinaires ou de rupture du contrat.
 
Objectifs principaux : 🎯
-Sécuriser les procédures disciplinaires – anticiper les risques psycho-sociaux liés aux contraintes inhérentes à ces procédures ; 
-Désamorcer les tensions et privilégier les échanges constructifs ;                                                                                           
-Connaître les fondamentaux juridiques liés à la conduite d’entretiens disciplinaires ;
-Pratiquer les techniques et étapes de la conduite d’entretien ;        
-Mieux négocier les termes d’une rupture ;                
-Développer ses capacités de lecture des situations en droit disciplinaire ; 
-Améliorer sa posture en entretien et clarifier son discours ; mieux maîtriser le stress inhérent aux procédures – accroitre son aisance à l’oral.
 
Avec la participation de Laurène Regout, coach certifiée spécialisée en prise de parole en public, approche systémique et gestion des conflits. 
 
🔜 Il est temps de programmer votre session de formation (5 demi-journées) sans plus tarder ❗️ 📩 communication@roussetavocats.com ou au 📲04 28 38 16 96
 
Le ➕ : Café et viennoiseries accompagneront ces matinées d’échanges enrichissantes ☕️🥐                                  

Pour plus d’information, nous vous invitons à consulter notre plaquette de formation 🔍